我市召开就业创业工作新闻发布会

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发布时间：2018年4月18日                                  发言人：市人社局副局长卢炳发

      社会各界以及各媒体朋友：大家上午好！

     今天人社局新闻发布会主要围绕就业技能培训政策解读及园区企业用工信息给在座的各位领导和新闻界朋友进行发布，下面有请就业技能培训股股长郭雪和人社分局局长左玉军分别就技工大省技能培训和园区企业新增就业岗位信息进行通报。

技工大省技能培训工作是省、市33项民生工程之一，明光市人力资源和社会保障局紧紧围绕提高劳动者技能水平和就业能力，大力推进先培训、后就业、先持证、后上岗的就业方针，切实把这项民生工程政策落到实处。自2009年开展技能培训以来，全市共培训合格各类劳动者3.5万人次，取得了显蓍成效，深受劳动者的欢迎。

目前我市实施的技能培训主要有：1、技能脱贫培训；2、企业新录用员工培训；3、就业技能培训。

1、技能脱贫培训

培训对象为劳动年龄内有劳动能力和就业创业愿望的贫困户家庭劳动力，原则上每人每年可免费参加一次技能脱贫培训。贫困劳动者免费参加所在地组织的就业技能培训（含农村实用技术培训）和创业培训，给予伙食、住宿和交通补助。伙食补助标准为30元/人/天，住宿补助标准为50元/人/天，交通补助标准为20元/人/天。在所在乡镇以外参加培训的，其培训期间的食宿由培训机构统一免费安排，按实际培训天数将伙食、住宿补助补给培训机构，并给予参加培训人员往返交通补助。有意参加技能脱贫培训的贫困劳动者可到所在乡镇报名参加。 参加汽车驾驶员（B照、C照）培训，贫困劳动者自主选择培训机构参加培训，个人先行付费，培训合格取得证书后到所在乡镇经办部门按规定申领培训补贴，培训补贴采取定额方式，每人定额补贴2000元。由人社部门初审、扶贫办复核拨付。

2、企业新录用人员岗前技能培训

培训对象为与企业签订12个月以上劳动合同的新录用人员。企业原则上应在劳动合同签订后6个月内组织新录用人员岗前技能培训。培训内容根据国家职业标准和用人单位岗位规范要求确定，突出技能训练，注重职业能力培养。

企业依托职工培训中心或委托社会培训机构实施的新录用技能岗位人员技能培训，培训补贴资金直补企业。开展培训前，须向所在地人力资源社会保障部门提交培训计划，经审核同意后实施。培训后申请补贴时，应提供参训人员花名册、劳动合同复印件、结业考核证明等凭证材料。经所在地人社部门审核后，按不低于人均800元的标准给予企业补贴，由人社部门通过国库集中支付方式支付至其在金融机构开设的银行账户。

3、就业技能培训

培训对象：贫困家庭子女、毕业年度高校毕业生、城乡未继续升学的应届初高中毕业生、农村转移就业劳动者、城镇登记失业人员，以及符合条件的企业在职职工。根据不同群体和不同需求进行分类实施，开展有针对性的技能培训。

培训时间及国家政策性补助标准：根据各技术岗位的实际需要，培训时间为15天-180天。目前我市开展就业技能培训的定点培训机构有明光市公共就业和人才服务中心和明光市职高。开展培训的主要工种有：电工、焊工、保健按摩师、中式烹调师、育婴员和计算机等。学员可与定点培训机构签订《就业协议》，培训期满，定点培训机构可负责推荐工作。

学员培训期满颁发就业技能培训《培训合格证书》，符合职业技能鉴定条件并参加职业技能鉴定考试，合格者颁发《职业资格证书》。

经开区企业新增就业岗位信息

2018年以来，全市开展就业创业政策宣讲、座谈会、推介100余场；发放就业创业宣传材料8万多份；张贴大型宣传标语或者过街横幅200多个；建立微信微博群200多个，转发扩散招工信息2万条（次）；帮扶谨铭电子、杨仕电子、雀锦文化、爱福电子等100多家企业招工1430余人，其中：经开区企业已有1060多人上岗，满足了绝大多数企业扩大再生产需求，未出现普遍性春节用工难题和大的“结构性”用工问题，提前实现帮扶企业招工工作开门红。目前，明光经开区140多家企业职工总数已突破10000人（51家规上企业职工人数8100余人），将有力促进企业转型升级工作。此外今年以来已组织101批次4139名劳动者到滁州开润股份等11家企业应聘，现场有2278人达成用工意向，已落实就业2139人。

随着明光市经开区企业落户和扩大规模，目前有用工需求的企业41家，空缺岗位共1500个左右，薪酬大致在2500元至5000元左右。具体招聘信息可登陆《安徽公共招聘网》查询。

发布会上，新闻发言人卢炳发还就公众关注的问题回答了记者提问。